建行合肥周谷堆支行强化作风建设

近日，为更好的为广大客户提供优质金融服务，建行合肥周谷堆支行开展强化作风建设教育活动，达到良好效果。作风是工作中一以贯之表现出来的态度和做法，它潜移默化影响着员工的思想，左右着行动。随着加强和改进作风建设越来越被重视，端正工作态度成大趋势，转变工作作风成主潮流。

一、提高思想认识，加强作风建设

作风就是旗帜，就是形象，就是战斗力，作风事关成败，只有作风硬，才能干成事。一是培养敬业乐业精神。作为建设银行合肥周谷堆支行的一员，要干事有热情，把奉献放在第一位，要坚持“在岗必须爱岗，在职一定称职，在任力求胜任”的要求。二是培养好学慎思精神。在实践、探索中总会遇到新课题和面临新问题，要在探索未知中增强工作的预见性、增强解决问题的本领，就必须多学习掌握主动权。三是培养苦干实干精神。最初面对复杂棘手的工作难题时会出现畏难情绪，通过不断学习才明白事业是干出来的，成就是拼出来的，只有苦干实干才是硬道理。应该多想“怎样办”，不想“办不了”。

二、坚持求真务实，锤炼工作本领

加强作风建设，归根结底是更好地工作服务，而个人工作能力强不强是检验作风硬不硬的“试金石”。在日常工作中要加强实践、不断总结，提升各项业务的工作本领。一要锤炼业务能力。以“客户满意、业务发展”为目标，搞好服务，树立热忱服务的良好窗口形象，做到来有迎声，问有答声，走有送声，要让每个顾客都高兴而来满意而归。二要锤炼创新思想。创新是第一动力，也是提高工作效率和质量的有效途径，要在做好常规工作的基础上，敢于创新、善于创新，才能在不断发展变化的工作环境中与时俱进。三要锤炼精益求精的意识。要始终追求一流业务标准，高起点、严要求，作为一线员工更要有这种意识，小局并非弱局，要在考核中、在业务排名中求提高、勇争先。

三、强化责任担当，严守法律红线

敢担当是一种负责的行为，是一种自觉的状态，敢担当就是要用铁的肩膀负起该负的责任，做好该做的事情。强化责任担当的同时也要严守红线，在事关原则、事关方向的问题上始终保持政治上的坚定和清醒，在日常事务中立场坚定，提升防腐拒变的能力。

该行员工表示对待工作时更要主动付出，要有迎难而上的恒心、勇于担当决心，要主动挑起担子，奉献自己的微薄之力。在本职岗位上奉献诚挚的爱心、履行自己的使命，以务实的精神，廉洁的作风、优良的业绩，夯实员工团结奋进的基础，共同为广大建行客户提供优质金融服务，更好的服务经济社会发展。