安徽
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为加强内部管理、促进合规经营、防范金融风险，作为一名网点员工，积极落实总行进一步从严治行要求，适应业务发展需要，规范员工行为的要求，积极参加 “学新规 明底线”活动。
通过本次学习，我进一步认识到依法合规经营对银行经营管理和个人职业发展的重要性，深刻认识到违规经营的危害性。尤其在本次新规中，新增相关从重处理的情节，新规详细指出对于授意、指使、强迫、胁迫、唆使他人违规，阻止他人检举，串供或者伪造、隐匿、转移、毁灭证据等等情节严重问题进行从重处理。严明的纪律给每一位员工敲响警钟，要求我们必须做到制度执行到位，监督检查到位，坚持原则从严管理。不断学习反思，提高自身综合素质，增强明辨是非和拒腐防变的能力，任何时候做到立场坚定、头脑清醒。
《中国建设银行员工违规处理办法》是我们个人职业行程上的红绿灯，约束着我们，但更多的是保护我们。学习牢记禁止行为，知悉理解处理条例，是从根源上控制风险，让危险无机可乘。将合规文化内化于心，外化于行，合规会像红绿灯一样维护业务发展的秩序和个人成长的安全，为银行建行发展保驾护航。
本文来源：商讯
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曹千凤_hf06
